Трудовое право Защита прав работников и работодателей.
Получите бесплатную консультацию прямо сейчас
По России бесплатно
8-800 555-67-55 доб.763
Москва, Московская область
+7 499 703-06-58
Санкт-Петербург и область
+7 812 627-14-96
Расторжение Все рубрики

Основания для расторжения трудового договора оговорены в Трудовом кодексе. Основными считаются инициатива сотрудника или работодателя, а также соглашение сторон. Порядок расторжения зависит от причин разрыва взаимоотношений. Некоторые категории работников имеют определенные привилегии и льготы, потому с ними эта процедура происходит на несколько измененных условиях.