Для того, чтобы уйти на заслуженный отдых, необходимо не только достичь определенного возраста, но и наработать базовый стаж. В совокупности с пенсионными баллами он даст право на получение пособия. Важной особенностью при подсчете стажа является то, что в нем учитываются не только периоды непосредственной активности.
Содержание статьи:
Проведенная пенсионная реформа внесла существенные изменения в порядок назначения пособия по старости. До 2013 года человеку было достаточно достигнуть определенного количества лет жизни и наработать трудовой стаж для выхода на пенсию. Сегодня помимо этого роль начал играть и доход людей. Данный факт подставил под удар сотрудников, получавших заработную плату неофициально.
Основным нормативным актом, раскрывающим порядок и условия назначения пенсии в современной России, является 400 Федеральный закон. Он был принят в 2013 году, но постоянно корректируется и дополняется, последняя редакция была менее полугода назад. Документ состоит из семи глав и такого же количества приложений. Рассмотрим статьи непосредственно связанные с тем, какой стаж учитывается при расчете трудовой пенсии:
4 – лица, имеющие право получать страховую выплату;Глава 6 посвящена праву граждан на досрочный выход на пенсию. Подробный список людей, имеющий на это право, представлен в 30-32 статьях закона. Далее рассмотрим, как трудовой стаж влияет на размер пенсии.
Под выслугой лет понимает прошедший промежуток времени, в рамках которого человек был посвящен своей деятельности. В отношении большей части профессий она наступает при достижении возраста выхода на пенсию:
Важно знать! С 2018 года происходит ежегодное повышение планки на шесть месяцев, пока показатели не увеличатся на пять лет. Трудовой стаж для начисления страховой пенсии также растет.
Для ряда специальностей и местностей предусмотрена более ранняя выслуга лет. Подробный перечень представлен в федеральном законодательстве. Что касается минимального трудового стажа для начисления пенсии, то в текущем периоде нужно отработать минимум десять лет, но к 2014 показатель поднимется до пятнадцати.
В трудовой стаж суммируются все этапы работы, когда за гражданина делались взносы в Пенсионный фонд, так как именно из них формируется будущее пособие. Помимо непосредственно работы (не обязательно непрерывной) в стаж включаются:
Если супруга военнослужащего не смогла найти работу в местности, куда перевели ее мужа, то весь период поиска будет засчитан в стаж. Уточняя, какой стаж нужен для трудовой пенсии, отметим, что это не только непосредственный труд, но и ряд других оплачиваемых активностей.
Начиная с 2013 года только возраста и стажа стало недостаточно для ухода на отдых по старости. Добавился еще один показатель – индивидуальный пенсионный коэффициент. Он непосредственно связан с двумя параметрами:
Расчет ИПК делается ежегодно посредством формулы, в которой учитывается заработок гражданина за период. В 2019 году при заработной плате в 30 000 рублей человеку начисляется около трех баллов. Данный подсчет не точный, стоит использовать специальные калькуляторы, так как учитывается спектр показателей.
Отметим, что тем, кто планирует уход на отдых в рамках текущего года, требуется суммарно иметь десять лет стажа и более шестнадцати баллов, помимо возрастной планки. Это и является ответом на то, как влияет накопленный трудовой стаж на пенсию.
В течение последних лет несколько изменились условия получения статуса пенсионера. Критерии на регулярной основе корректируются государством на разных уровнях. Федеральные власти принимают решения, касающиеся всего населения страны. В субъектах предусмотрены особые доплаты и надбавки. То есть, районы могут вводить аспекты, улучшающие жизнь пенсионеров.
В некоторых субъектах России допустима покупка стажа. Это требуется гражданам, которые хотят получать полную страховую выплату, но в силу ряда обстоятельств не работали официально большую часть жизни. Иногда можно отсрочить выход на пенсию, чтобы успеть скопить достаточное количество лет.
Несмотря ни на какие нововведения базовыми критериями для не срочного выхода на отдых по старости остались годы жизни и стаж. В отношении второго предусмотрена увеличивающаяся год от года динамика повышения. А что касается ограничений по годам жизни, то в 2018 году был принят законопроект, по которому планка будет повышаться в течение последующих лет.
В федеральном законе представлен перечень граждан, имеющих право на досрочную выплату. В частности уйти раньше на отдых при условии наличия определенных оснований и стажа могут:
Также оформление льготной выплаты на два года раньше допустимо при следующих условиях:
Важно знать! Особые условия предусмотрены для коренных народов севера. Они вправе уходить на пенсию при достижении минимального возраста.
Раннее оставление трудовой деятельности хоть и не поощряется, но допускается государством. Во-первых, это связано с тем, что люди, которые были заняты на вредных и опасных производствах, раньше исчерпывают ресурсы организма, приобретают заболевания.
Во-вторых, не все работодатели готовы принимать к себе на службу лиц предпенсионного возраста. С точки зрения экономической выгоды молодые специалисты более привлекательны. Они обладают большим набором навыков, соглашаются на низкий оклад и не имеют многих льгот и привилегий, предусмотренных ТК РФ.
В-третьих, есть категории граждан, которые в силу прошлых жизненных обстоятельств не в силах эффективно продолжать деятельность. К ним относятся:
Сложная экономическая ситуация нередко вынуждает вышеперечисленные группы утраиваться на работу и после шестидесяти лет. Однако, у них есть право на более ранний отдых по возрасту.
С начала 2000-х годов в России ключевую роль стал играть страховой стаж. При подсчете лет для пенсии нужно учитывать именно этот показатель. Итак, проводя исчисление трудового стажа для пенсии, стоит использовать 13 статью 400 ФЗ и суммировать только те промежутки занятости, когда были начисления.
Если у сотрудника есть сомнения, что руководство переводит средства в пользу будущей пенсии, он может обратиться в любое отделение Пенсионного фонда и запросить сведения обо всех поступлениях за каждый этап трудоустройства. Уточняя, как рассчитать трудовой стаж для начисления будущей пенсии, отметим, что достаточно сложить все моменты работы и иной активности, учитываемой государством.
Подтверждение страхового стажа производится посредством предоставления в ПФР трудовой книжки. Если в нет всей информации, то стоит приложить иные документы, доказывающие официальную работу – договора, справки, выписки и так далее. Косвенным подтверждением считаются перечисления работодателя в Пенсионный фонд, хотя при подсчете выплаты использоваться будут именно они.
Внимание! Для выхода на пенсию по старости в современной России недостаточно достигнуть определенной возрастной планки, чтобы обрести право на увеличенное пособие, нужно иметь стаж и ИПК.
Оба показателя формируются посредством продолжительного официально оплачиваемого труда, с которого делаются взносы в Пенсионный фонд, а баллы находятся в зависимости от дохода. Если хотя бы один из пунктов не достигнут, то выплачивается социальная пенсия, сумма которой не превышает прожиточного минимума.
