Трудовое право Защита прав работников и работодателей.
Получите бесплатную консультацию прямо сейчас
По России бесплатно
8-800 555-67-55 доб.763 Москва, Московская область
+7 499 703-06-58 Санкт-Петербург и область
+7 812 627-14-96 
Больничный лист входит в перечень бланков строгой отчетности и позволяет человеку рассчитывать на денежную помощь в то время, когда он не может исполнять свои обязанности на рабочем месте в силу болезни или иной уважительной причины . Но зачастую недобросовестные лица подделывают данный документ с целью прикрытия незаконных прогулов. Ответственность за такие действия в равной мере несет руководитель и сотрудник. Поэтому важно знать, как проверить больничный лист на подлинность. Поскольку изначально (три начальных дня) выплаты производятся работодателем, а впоследствии расходы компенсируются при участии ФСС, то специалисты из этих структур уполномочены осуществлять проверку.
Содержание статьи:
Листок временной нетрудоспособности – особый вид справки, предоставляемой любому трудящемуся гражданину РФ для доказательства болезни (или иных причин отсутствия в рабочее время в организации, где он трудоустроен) на протяжении некоторого периода времени. Приказом Минздравсоцразвития РФ № 624Н, подписанным в 2011 году, был утвержден специальный бланк.
Важно знать! Отличительной особенностью стало изменение визуальных параметров и повышение защитного уровня. Так, под воздействием ультрафиолета на бумаге просвечиваются водяные значки и впечатанные узоры. На каждом листке появился штрих-код из 12 элементов, что дает возможность определить регион его оформления и выдачи. Образец желающие отыщут на портале ФСС.
Больничный лист выдается всем застрахованным лицам, которые являются резидентами Российской Федерации либо иностранными гражданами, некоторое время проживающими на территории РФ:
Для получения бюллетеня человек должен иметь при себе любой идентифицирующий личность документ. Основаниями считаются:
Если человек трудится в двух организациях одновременно, доктор уполномочен оформить несколько бюллетеней за один период.
Больничный лист является официальным бланком, поэтому оформляется медучреждениями, но не всеми, а лишь обладающими разрешительными сертификатами. В некоторых ситуациях бюллетень могут выдавать фельдшеры и стоматологи, практикующие специалиств клиник НИИ. Поскольку существуют определенные ограничения, заполнять подобные бланки не правомочны следующие учреждения:
Законодательством предусмотрено оформление бюллетеней в двух видах: бумажном и цифровом. Первый вариант считается общепризнанным, единую форму утвердил Минздрав в 2011 году, и с тех пор она не менялась. С 1 июля 2017 г. лечебным организациям разрешено оформлять бюллетень в цифровом формате. Создание электронного варианта было обусловлено следующими целями:
Теперь работник вправе сам выбирать наиболее актуальный вид документа, врач же обязан получить согласие пациента на выдачу одного из двух вариантов бланка.
Поскольку любой человек в большинстве обстоятельств предъявляет в качестве оправдания своего отсутствия листок временной нетрудоспособности, нанимателю положено проявлять бдительность. Использование недействительных бланков считается распространенным вариантом жульничества. Поскольку начисление пособия производится в продолжение 10 дней с момента передачи документа, удостовериться в подлинности бланка следует именно в этот период.
Данная мера необходима, чтобы избежать начисления денежных сумм недобросовестным работникам и пресечь мошенничество. Ведь в случае ошибки именно руководитель понесет ответственность за выплату пособия по подложному бланку. Ему не компенсируют потраченные средства и, вдобавок, будут применены штрафные санкции. Если же сотруднику начислят и выплатят пособие, то при выявлении факта подлога позже десятидневного срока деньги будут взысканы с него исключительно через суд.
Проверить оригинальность бюллетеня разрешается следующим субъектам.
Отличать подделку от оригинала обязаны служащие кадрового подразделения, бухгалтеры, сотрудники службы безопасности компании или организации. Любому квалифицированному специалисту положено знать, как исключить фальшивку и проверить подлинность больничного листа, обезопасив работодателя от ненужных выплат.
Фальшивые бюллетени бывают разного качества. Одни экземпляры можно определить невооруженным глазом путем тактильного исследования на ощупь. Другие требуют более внимательного рассмотрения как визуально, так и при ультрафиолетовом освещении. Третьи же практически не отличимы от оригинала, поэтому не считаются поделкой. Учитывая важность последствий, необходимо оценивать листок нетрудоспособности всеми доступными способами:
Провести анализ бумаги на соответствие визуальных признаков.Но чтобы полностью исключить подделку следует использовать все три варианта.
Плохо изготовленные фальшивки определить легко, достаточно внимательно изучить бланк. Оригинал обладает несколькими вариантами защиты, которые отсутствуют у поддельного документа.
Внимание! Бумагу отличает плотная шероховатую структуру, поскольку в состав включены микроволокна (гладкий бланк – указание на фальшивку). По качеству она напоминает денежные купюры.
Еще одним вариантом, как проверить больничный лист на подлинность, является обращение в лечебную организацию. В современном, технически развитом мире, такая мера считается мало актуальной, но, чтобы удостовериться, бухгалтер может отправить запрос в поликлинику, где оформлялся листок нетрудоспособности. Он составляется по установленному образцу и должен содержать следующую информацию:
название учреждения;Документ заверяется подписью руководителя и печатью.
В подавляющем большинстве случаев лечащий персонал без труда предоставляет необходимые сведения, но он вправе сохранить ее втайне. Согласно нормам закона, все сведения о пациентах, их заболеваниях и схемах терапии считаются больничной тайной и разглашению не подлежат.
Наиболее быстрым и доступным способом определения действительности бюллетеня и возможности дальнейшей корректировки сведений является посещение интернет-ресурса ФСС. Работодатель обязан получить ЭЦП и создать учетную запись на сайте «Госуслуги». После этого войти в кабинет страхователя на странице cabinets.fss.ru.
Найти интересующий листок можно, зная следующие данные:
На интернет портале ФСС быстрая проверка больничного листа требуется не только работодателю, но также его подчиненному либо специалисту медицинского профиля.
Собрать наиболее исчерпывающие сведения можно, если направить запрос в официальном порядке в ближайшее отделение ФСС, где застраховано интересующее лицо. Заявление нужно оформить с учетом правил ведения документации. В нем нужно указать следующее:
В заявлении следует указать, что ответ должен быть отправлен в письменном виде. К нему необходимо прикрепить копию бюллетеня, выданного подчиненному.
Одним из вариантов фальшивого бюллетеня является ворованный листок. Он не считается подделкой, поскольку при детальном изучении отвечает всем требованиям и выполнен на соответствующей бумаге. Просто в свое время подобные бланки исчезли из кабинета врача либо были выкрадены с целью последующей незаконной продажи. В них необходимо проверить обратить внимание на название и адрес лечебного учреждения, которые должны совпадать с данными на оттиске печати.
Проверить достоверность документа можно на сайте ФСС. Ресурс является бесплатным и доступен всем желающим. Он содержит базу, куда занесены все номера фальшивых бюллетеней, незаконно изготовленные либо украденные из медучреждений. Для этого необходимо сделать следующее:
Больничный лист считается подделкой, если совпадут первые девять чисел. Но следует учесть, что перечень на сайте обновляется раз в месяц, поэтому информация может быть не всегда актуальной.
Оригинальное происхождение бланка не дает 100% гарантии подлинности предъявляемого документа. Действующий экземпляр имеет унифицированную форму и требует соблюдения правил заполнения в соответствии с принятыми нормами:
допускается использование капиллярной, гелевой или перьевой ручки (но не шариковой);Исправления путем зачеркивания допускаются, если неточность при заполнении допустил работодатель.
Первую часть бюллетеня обязан заполнять лечащий врач. Ему нужно внести следующее:
Сведения подтверждает конкретный врач, который указывает должность, фамилию и инициалы и ставит подпись. Бланк заверяется печатью учреждения, причем оттиск должен просматриваться дважды.
На сегодняшний день вероятность предоставления подчиненным по факту болезни поддельного листка нетрудоспособности остается высокой, несмотря на то, что все бюллетени вносятся в электронную базу и каждому из них присвоен индивидуальный номер. Между тем, число желающих приобрести поддельный документ не уменьшается.
Спрос рождает предложение. Объявления о продаже бланков больничных постоянно встречаются в Интернете, а также просто «на заборах». Листки нетрудоспособности предлагают всем желающим на вокзалах, у входа на станцию метро, остановках общественного транспорта.
Зачастую фальшивки даже при детальном изучении бывает сложно отличить от оригинала. Современные технологии в области печати открыли безграничные возможности лицам, которые копируют бланки на официальных сайтах и реализуют их среди недобросовестных и недальновидных граждан. Более умные и предприимчивые просто договариваются с медицинским работником и тот за определенную плату оформляет листок по всем правилам. Все это делается с целью оправдать прогулы на работе и вдобавок получить пособие по болезни. Но закон строго наказывает виновных, независимо от статуса гражданина.
Если в ходе проверки был обнаружен факт обмана, события могут развиваться по одному из трех сценариев.
| Выявление подлога до назначения пособия | В этом случае финансовые риски минимальны – ФСС отказывается принимать документ и производить оплату ввиду отсутствия основания. В отношении сотрудника применяются дисциплинарные, административные, а иногда и уголовные меры наказания. |
| Обнаружение обмана после осуществления выплаты | Работодатель обязан взыскать с подчиненного пособие в полном размере, удерживая с каждого заработка не более 20% от общей суммы. В случае увольнения работника погашение оставшегося долга руководитель имеет право востребовать в судебном порядке. |
| Проверка не была произведена из-за халатности работодателя или укрывательства действий подчиненного. | Ответственность несет организация или ИП. Мера наказания определяется индивидуально. |
Законодательство серьезно наказывает трудящихся граждан за подлог документа строгой отчетности. На сотрудника, предъявившего к оплате фальшивый бланк листка нетрудоспособности, накладывается, прежде всего, дисциплинарное взыскание. Одновременно, если работодатель либо фонд соцстрахования подает иск, предусмотрена и уголовная ответственность.
Важно знать! Как правило, виновнику вменяется статья 327 УК РФ – «Подделка, изготовление и сбыт фальшивых документов». А в случае получения выплат по бюллетеню к ней добавляется и ст. 159.2 УК РФ – «Мошенничество».
В зависимости от обстоятельств, суд может вынести следующие решения:
Работодателю за халатность или сознательное укрывательство подчиненного грозит штраф на сумму до 80 000 руб. либо более серьезные меры пресечения.
Поскольку больничные листы относятся к категории часто подделываемых документов и являются основанием для денежных выплат, то руководители обязаны своевременно осуществлять их проверку. Это поможет избежать финансовых рисков, штрафных санкций, судебных издержек и позволит сохранить статус организации.
Удостовериться в оригинальности бланка можно как в онлайн режиме, так и напрямую в ФСС либо медицинском учреждении, оформившем бюллетень. Для максимальной безопасности рекомендуется использовать все доступные способы проверки в комплексе.
